2018年是石化院砥礪前行的一年，也是公司各項工作取得重大突破的一年，2018年12月28日石化院召開2018年度全體中層干部述職大會。公司領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部、副總工程師、主任工程師50人參加本次會議。

首先，總經(jīng)理助理常越倫介紹了會議流程、注意事項，并對考核指標(biāo)、打分方式進(jìn)行了詳細(xì)的講解。隨后各部門負(fù)責(zé)人、副總工程師、主任工程師圍繞自己一年里所做的工作、工作的亮點(diǎn)、存在的不足及下一年工作計劃及措施等方面依次進(jìn)行了匯報。通過各位部門負(fù)責(zé)人圖文并茂的PPT課件，事例闡述、數(shù)據(jù)說明、圖片展示等方面讓每位參會人員都清楚各部門過去一年的具體工作和新一年的工作規(guī)劃。

述職結(jié)束后，孫云總經(jīng)理對本次述職大會進(jìn)行了點(diǎn)評，對各位述職干部的快速成長表示肯定，同時也感到欣慰。本次會議即總結(jié)了2018年的各項工作成績，也是一次互相借鑒學(xué)習(xí)的機(jī)會，通過大家的述職，也讓全體同仁對2019年LNCD的發(fā)展充滿信心和希望。最后總經(jīng)理孫云要求全員干部要提振精神，不忘初心，牢記使命，緊密圍繞公司2019年工作目標(biāo)，努力奮斗！

年終述職是對公司中層干部全年工作的考核。通過述職測評，公司不斷加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)，建立健全考核機(jī)制，提升中層干部履職盡責(zé)意識，同時也是互相學(xué)習(xí)交流的平臺，為促進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供人才保障。